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Sistema para RH

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gestão de pessoas

Tecnologia deve ser o alicerce na Gestão de Pessoas no planejamento de sucesso para o crescimento da empresa

Estamos vivendo a era da informação, do avanço tecnológico e transformação digital. Acompanhar tendências e inovar é essencial para a perpetuidade dos negócios. Grandes empresas já colocam o colaborador como o centro da estratégia de sucesso, e cada ano que passa, novas tendências vem surgindo para otimizar a Gestão de Pessoas, ou melhor, gerir os talentos que temos em nossa empresa.

A vontade de crescer e prosperar de forma estratégica, contratando pessoas qualificadas e alinhadas com a cultura da empresa é uma tarefa difícil, mas o SuccessFactors pode ajudar a alcançar esse objetivo.

O sistema de Gestão de Talentos da SAP poder ser utilizado como uma ferramenta de planejamento do Recrutamento e Seleção considerando metas de curto e longo prazo.

No varejo, por exemplo, um cliente que queira abrir 10 lojas durante um período de 12 meses pode usar a ferramenta para organizar as demandas, integrando todas as unidades em um só processo e fluxo de recrutamento de pessoas.

Com o módulo recrutamento do SuccessFactors, é possível anunciar vagas e atrair candidatos para um processo seletivo ou, até mesmo, buscar profissionais previamente cadastrados no banco de currículos. Baseando-se em um perfil desejado, programado anteriormente, o recrutador tem a ferramenta para fazer uma peneira dos inscritos e consegue, através do próprio sistema, agendar entrevistas.

Para extrair o melhor desempenho de seus novos profissionais, a empresa pode utilizar o módulo de aprendizagem para gerenciar os treinamentos necessários para a equipe recém-chegada. Depois, o módulo de metas permite a atribuição de diferentes objetivos a cada um deles enquanto o de desempenho gera relatórios sobre suas performances.

Este mesmo módulo que acompanha o desempenho dos funcionários também destaca os que melhor cumpriram as metas que lhes foram atribuídas. Com esses dados em mãos, um gestor consegue não só distribuir adequadamente as remunerações, mas também identificar os que estão mais aptos a serem promovidos para assumir responsabilidades maiores dentro da empresa, continuando o círculo virtuoso de crescimento.

Os colaboradores veteranos não são esquecidos pelo SuccessFactors. Utilizando o mesmo recurso de monitoramento de desempenho, é possível descobrir quais deles têm potencial para auxiliar a empresa em seu plano de crescimento. O caminho é praticamente o mesmo: quando se trata de um talento que precisa ainda de alguma lapidação, o módulo de treinamento é o mais indicado; se é o caso de um profissional pronto para novos desafios, é possível utilizar o sistema para realizar sua sucessão.

 

Quer saber mais sobre como otimizar e agilizar os seus processos de Recrutamento e Seleção e entender melhor a Gestão de Pessoas? Baixe o eBook e saiba como a tecnologia pode agilizar seus processos.

 


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SAP Gold Partner

A qualidade dos serviços da SOU resultou na evolução de sua parceria com a SAP, com a conquista do selo SAP Partner Gold.

Chegamos até esta marca pela qualidade e competência do nosso time, que sempre busca aprimorar seus conhecimentos, no caminho de seu desenvolvimento profissional. O reconhecimento deste esforço se reflete na satisfação de nossos clientes, como encontramos nas avaliações de nossos trabalhos.

A SOU alcança este novo patamar e se mantém na busca do sonho de proporcionar a melhor experiência para nossos clientes e colaboradores. Sempre orientada pela sua missão: “Desenvolver pessoas por meio da tecnologia“.

Parceira SAP desde 2011, a SOU agradece a todos seus colaboradores, parceiros e amigos que, de forma direta ou indireta, contribuem para nosso crescimento, possibilitando à SOU a ajudar as empresas e organizações a se tornarem cada vez mais efetivas e produtivas em seus processos.

Agradecemos pela oportunidade de trabalhar em conjunto de pessoas incríveis que representam suas empresas e poder apoiá-las na tarefa de cuidar de gente, gerenciar e desenvolver talentos.

Líder em Implementações SAP SuccessFactors e reconhecida como um especialista no assunto, a SOU está orientada para ajudar seus clientes a obterem o melhor retorno sobre o seu investimento, com o maior e melhor time de Implementação e Sustentação SAP SuccessFactors do Brasil.


Case Ourofino Saúde Animal

Recentemente tivemos o prazer de entrar como Case de Sucesso pelo site da SAP sobre a Implementação que fizemos na Ourofino. Os desafios eram:

• Implementar um sistema integrada de gestão de treinamentos
• Adequar-se às exigências de auditorias
• Otimizar o controle de treinamentos e capacitações de seus colaboradores
• Ampliar a interação e troca de conhecimento entre colaboradores

Baixe o Whitepaper no site da SAP e leia este estudo de caso na íntegra.

Sobre a SOU

A SOU é uma que desenvolve pessoas por meio da tecnologia. Atua em duas principais frentes:

  • Educação Corporativa
  • Gestão de Talentos

Em Gestão de Talentos, a SOU é líder de mercado com grande experiência e o maior número de implementações de SuccessFactors do Brasil. Parceira SAP SuccessFactors desde 2011, atua com profissionais treinados na SuccessFactors, nos Estados Unidos, com expertise e know-how reconhecida por grandes empresas multinacionais e nacionais dos mais variados segmentos. Para garantir o sucesso da implementação, combinamos uma gestão de projetos eficaz com alto domínio técnico do sistema, além de profundo conhecimento em Recursos Humanos.

Sobre a SuccessFactors, uma empresa da SAP

A SuccessFactors é líder em fornecimento de software HCM baseado em nuvem, que gera resultados empresariais por meio de soluções completas, atraentes e flexíveis – o bastante para começar em qualquer lugar e ir para todos os lugares. Os clientes da SuccessFactors compõem organizações de todos os portes e de diversos setores. Com mais de 20 milhões de assinantes em todo o mundo, a SuccessFactors é uma empresa empenhada em atender a todos os clientes, oferecendo conteúdos, soluções e análises inovadoras, experiência em processos e insights sobre melhores práticas, tudo isso adquirido por meio de uma ampla e diversificada base de clientes. As soluções da SuccessFactors são respaldadas por um ecossistema global de parceiros e pela experiência e comprometimento da SAP.

SAP SuccessFactors

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