Como a LGPD pode afetar diretamente Educação Corporativa?

LGPD

Sabemos que a Lei Geral de Proteção de Dados já está em vigor e é extremamente importante que as empresas estejam a par de como tratar os dados dos seus clientes e funcionários, de maneira correta.

A LGPD ou Lei Geral de Proteção de Dados, é uma lei que determina regras sobre armazenamento, tratamento, coleta e compartilhamento de dados pessoais, implicando em mais proteção e possíveis penalidades para o não cumprimento.

Essa lei está diretamente ligada com qualquer pessoa física ou jurídica que armazena dados pessoais, e terá um impacto diretamente no cotidiano de todos, já que prevê direitos e responsabilidades com o uso desses dados.

Qual sua relação com a Educação Corporativa?

Trazendo para esse universo, com a LGDP, a empresa pode violar alguns requisitos que dizem sobre o armazenamento de dados dos clientes e até mesmo funcionários.

Estar em conformidade, diz muito a empresa. Mostra ao cliente que seus dados estão seguros e que não é preciso se preocupar com essa questão. A competitividade de uma empresa regulamentada perante o mercado, é maior e gera confiança.

É preciso mapear a jornada do cliente dentro da sua organização, desde a coleta até a eliminação e como manter esses dados de maneira segura. Também é necessário solicitar o consentimento do cliente no compartilhamento das informações e divulgar esses termos de segurança, para haja transparência.

Como começar?

Tenha estruturado os colaboradores que estarão a frente da mudança em relação a LGPD. É preciso estruturar uma equipe estratégica, ou já designar internamente, para entender sobre e avaliar junto a equipe técnica a infraestrutura de segurança e os riscos de cyber securtiy que podem permear o negócio.

Com isso, é necessário que haja cursos e treinamentos em torno do tema, de uma forma que facilite o entendimento e mostre na prática como lidar com as novas diretrizes da LGPD.

A SOU possui a Trilha LGPD que traz 3 peças para o mercado (vídeo teaser, vídeo de 10 minutos e e-learning responsivo) para que as empresas, informem e capacitem os colaboradores, em relação aos principais pontos da lei, além de checar o conhecimento adquirido ao longo do curso.

Para conhecer mais, só preencher o formulário da página que iremos entrar em contato e explicar tudo sobre a nossa Trilha LGPD.

Até a próxima,

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